Der folgende Test ermöglicht Dir/Ihnen anhand 32 agiler Prinzipien zu erkennen, inwieweit Du/Sie in Ihrem Team, im Unternehmen oder ganz persönlich nach agilen Prinzipien agierst. Gemeint sind im engeren Sinne die 12 agilen Prinzipien des agilen Manifests und im weiteren Sinne Prinzipien, die sich daraus ableiten. Die Prinzipien sind Teil des agilen Mindsets und für Unternehmen und Teams als relevanter Rahmen nutzbar.

Prinzipien übersetzen Werte in konkrete Handlungen und liefern unabhängig von Frameworks und Methoden die so wichtige Orientierung im Rahmen “agiler Veränderungsvorhaben” oder Transitionen. Hinter jedem Prinzip ließe sich also die Fragen stellen:

Macht uns das Prinzip in Bezug auf unsere Herausforderung agiler und/oder wobei hilft uns dieses oder jenes Prinzip unsere Herausforderungen besser zu lösen? Der Ausgangspunkt agile Handelns und den damit einhergehenden Prinzipien ist immer das sinngetriebene und marktorientierte Handeln mit einer hohen Anpassungsfähigkeit und Reaktionsgeschwindigkeit auf Veränderungen

Im Folgenden der Test mit den angesprochenen 30 Prinzipien zur Überprüfung Ihres “Agilitätsgrad”: